APPLICATION
- VMC simple flux hygroréglable pour installation Hygro (type A et B)* pour logement individuel, jusqu’à 6 sanitaires + 1 cuisine.
* Installation Hygro A : avec entrées d’air autoréglables - Installation Hygro B : avec entrées d’air hygroréglables.
- Groupe en polypropylène recyclable :
- Jusqu’à 6 piquages Twist & Go Ø 80,
- 1 piquâge Twist & Go Ø 125,
- rejet démontable Ø 160.
INSTALLATION- Fixation suspendue en combles avec cordelette pré-montée ou murale (encoche prévue pour 2 vis).
- Connecteur électrique rapide.
- Commande de la bouche cuisine par bouton poussoir (non fourni).
Groupe HYGROCOSY
- Adapté au neuf (RT2012) et à la rénovation.
- Moteur AC < 30W.
- Jusqu’à 150€ d’économie d’énergie*.
* Par rapport à système autoréglable simple flux.
Domaine d'emploi | | HYGRO A : du T1 (1 sanitaire) au T5 (2 sanitaires, maxi 1 SDB / WC, 1 WC) HYGRO B : du T1 (1 sanitaire) au T5 (6 sanitaires) |
Niveau pression acoustique bouche cuisine Lp (2m) | dB(A) | 22,2 |
Niv. puissance acoustique bouche cuisine Lw | dB(A) | 36,2 |
Niv. puissance acoustique au groupe Lw | dB(A) | 49 |
Alimentation | | 230V - 50 Hz |
Puissance max | W | 40 |
Conso. moyenne | W-Th-C | nc |
Poids du groupe seul | kg | 2 |
Historique
Le Groupe Atlantic a réuni, au fil de ses 40 ans d'existence, une somme de talents et de compétences apte à lui permettre de relever les défis d'un monde extrêmement changeant. Ses développements, tant internes qu'externes, illustrent sa dynamique de croissance.
Des Hommes et des Femmes
Nous sommes convaincus que les 5900 hommes et femmes répartis sur l'ensemble de nos sites sont notre première force. En France comme à l'International, nous avons à coeur de favoriser l'épanouissement professionnel de chacun et le recrutement permanent de nouveaux talents.
Des valeurs communes. À l’image de notre Groupe, nous cherchons à recruter des collaborateurs honnêtes, simples, responsables, réactifs, capables d’initiatives et bien sûr partageant notre esprit d’innovation et notre culture client.
Permettre à chacun d’évoluer dans son activité, mais aussi géographiquement et hiérarchiquement est l’une de nos priorités.
Préparer l’avenir, c’est d’abord entretenir et développer l’implication et l’intégration de tous au quotidien, notamment au travers des groupes de projets ou des groupes de travail inter-sociétés. Sans oublier… de séduire et d’attirer ceux qui feront vivre et grandir le Groupe Atlantic de demain.